وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تفخر التوسع عن Availability of Job Vacancies في بيئات تخصص الوظيفة.

نرغب في إضافة شخصيات ذات كفاءة عالية لتحقيق أهداف مدرس في مدينة عنابة.

نسعى لتعيين لديهم القدرة على الابتكار لضمان نجاح المؤسسة.

المتطلبات الأساسية تشمل:
خبرة سابقة في, خبرة في المهارات والمهام.
نرى أنه من الضروري الإبداع لتحقيق نتائج متميزة.

نتعهد بتقديم فرص للتطوير المهني مثل إجازات سنوية مدفوعة.

إذا كنت ترى أنك الأنسب لأن تكون جزءًا من عائلتنا, نتطلع لاستقبال طلب التوظيف إلى الإدارة المعنية.
نحن متشوقون لمقابلتك!

المهارات:

- القدرة على تقييم الأداء الأكاديمي بشكل دوري
- مهارات التواصل مع الطلاب وأولياء الأمور
- مهارات التنظيم لإعداد الدروس والمقررات الدراسية
- القدرة على تطوير استراتيجيات تعليمية متنوعة
- القدرة على استخدام التكنولوجيا في التعليم

المهام:

- تطوير المناهج الدراسية وتخطيط الدروس بشكل دوري
- المحافظة على بيئة تعليمية آمنة وصحية
- تقييم أداء الطلاب من خلال الاختبارات والمشاريع
- إدارة الفصول الدراسية وتحفيز الطلاب على التعلم
- التواصل مع أولياء الأمور لتقديم تقارير عن تقدم الطلاب

الانشطة الوظيفية

- تمنح الشركة حرية أكبر في اختيار مواعيد العمل.
- إدارة المشاريع: تخطيط وتنفيذ المشاريع بطريقة تضمن تحقيق الأهداف المطلوبة.
- يعبّر عن أفكاره بوضوح ويستمع للآخرين باهتمام.
- الكفاءة التقنية: إجادة استخدام الأدوات والتكنولوجيا المطلوبة للقيام بالمهام.
- العمل بكفاءة تحت الضغط: إكمال المهام المطلوبة حتى في الظروف الصعبة وتحت ضغوط الوقت.

القدرات المطلوبة

- يتم توزيع الراتب على الراتب الأساسي، البونص، الحوافز، والمكافآت.
- يتم تنفيذ اختبارات تقييمية دورية لتحديد الإمكانيات والفرص المستقبلية.
- الراتب يُقسّم إلى راتب أساسي مع مكافآت وبونص وحوافز إضافية.
- تُمنح حوافز مالية مجزية لتحفيز الموظفين على تحقيق الأداء المتميز.
- يضع جداول زمنية دقيقة لإتمام المهام دون تأخير

وظائف مدرسين بعنابة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة