وظائف مصر

وصف الوظيفة

فرص وظائف مدير توظيف بمنطقة القاهرة لالمستقبل الذكي
يمكنك التقديم السريع لهذه الوظيفة وتأكد من كتابة جميع البيانات لزيادة فرصة القبول في الوظيفة

المهارات:

- القدرة على تطوير استراتيجيات التوظيف لجذب أفضل المواهب
- القدرة على تقييم أداء فرق التوظيف وتحسينه
- مهارات التفاوض لإغلاق الصفقات مع المرشحين
- مهارات التواصل الفعالة لبناء علاقات قوية مع المرشحين
- القدرة على استخدام أدوات التوظيف الحديثة بشكل فعال

المهام:

- تطوير وتنفيذ استراتيجيات التوظيف لجذب المرشحين
- الحفاظ على نظام معلومات مرشحين فعال لتنظيم البيانات
- إدارة علاقات المرشحين وتقديم الدعم لهم طوال العملية
- إجراء المقابلات وتقييم المرشحين بناءً على معايير محددة
- تحليل بيانات التوظيف لتحديد الفرص والتحسينات

الانشطة الوظيفية

- التفاني في تقديم نتائج دقيقة تعكس جودة العمل
- تتكيف بسرعة مع أي تغييرات في الشغل عشان تخلص المهام بكفاءة أكبر
- الالتزام بعدم تسريب أي معلومات تتعلق بالمشاريع أو الخطط المستقبلية للشركة.
- دعم الزملاء والعمل كفريق لتحقيق النجاح الجماعي
- تقييم الأداء هو عملية تتطلب تحليلًا دقيقًا وتقديرًا مناسبًا لتحسين الأداء المستقبلي.

القدرات المطلوبة

- إدارة الموارد: استخدام الموارد المتاحة بشكل فعّال.
- وضع خطط مدروسة بعناية يساهم في تحقيق الأهداف على المدى الطويل.
- لا يؤجل عمله أبدًا، ويحرص على إتمام كل شيء في وقته
- رواتبنا فيها زيادات سنوية وعلاوات تشجعك.
- التكيف السريع مع الظروف المتغيرة والعمل بمرونة عالية

وظائف مدير توظيف بالقاهرة - وظائف مصر

وظائف مشابهة